行動科学マネジメント創始者・石田淳さんの伝える「人が続けられないたった2つの理由」!

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公開:2015年04月10日 
更新:2025年05月08日



私が行動科学に本格的に興味持ったのは、
行動科学マネジメント創始者である石田淳さんがきっかけでした!


■関連情報
行動科学マネジメント研究所所長|石田淳オフィシャルサイト
https://jun-ishida.com/

jun_ishida Instagram
https://www.instagram.com/jun_ishida/

株式会社 ウィルエドゥケイトスクール
https://will-es.com/


その石田淳さんが伝える
「人が続けられない理由は二つだけ」
と様々な書籍で伝えています!

私の指導してきた小中高生は勿論、
自分の友人・知人にも伝えてきました!

そしたら、ほぼ全員、

「すごく納得!!!その通りだと思う!!!」

と共感の声をいただいています☆

入門編みたいなものですが、
石田淳さんの伝える

「人が続けられないたった二つの理由」

を伝えます!

石田淳さんを知っている人には、

「何度も聞いた!」

と釈迦に説法かもしれませんが、
初めての人には衝撃を受けたと思います!

先にも話した通り、私の指導してきた小中高生の学生は勿論、
私の友人・知人も感銘してくれましたから!

既に知っている人も原点回帰という意味で、
初心に返って触れ直すといいと思います!










石田淳さんが伝える「人が続けられないたった二つの理由」



1:やり方が分からないから



これは当然ですね!

勉強のやり方を知らないのに、

「勉強しなさい!」

と言われても、勉強の方法が分からなかったら、
続ける以前の話です!

「どんな風に英語を勉強したら位いいんだろう?」
「どんな風に数学を勉強したら成績が上がるのか?」
「どんな風に歴史を勉強したら用語を覚えてテストの点数が伸びるのか?」

そんな悩みが強い人に、

「どんな風に勉強したらいいの?」

となってしまい、
続ける以前の話です。

石田淳さんはある書籍では、
飛行機の操縦方法で例えてて、
これはすごく私にとっても分かり易かったです!

パイロットをしているならともかく、
飛行機に乗った事しかない人が、
コクピットに座らされて、

「飛行機を操縦しなさい!」

なんて言われても、
出来る訳ありません!

どのスイッチを押したら発車するのか?
どうやってスピードを上げたらいいのか?
飛行機が仮に飛んだら、どうやって降りるのか?

等々、知らないことだらけですからね…

ちなみに、私も飛行機に乗ったことはあるけど、
操縦したことがないから、
続ける以前の話です!





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2:やり方は分かっているけど、続けるやり方を知らない



人が続けようとするのは、
何をしたらいいのかある程度、分かっています!

勉強だったら、
教科書や参考書を読んで覚えたと思ったら、
問題集を解く!
(私は効率的なやり方も伝授していますが、苦痛でしかないから大体挫折したのを見てきました)

でも、苦痛しか感じないから
「もうやめた!楽しいゲームして遊ぶか!」
となって、勉強をしなくなる!


英会話なら、
英会話音源があるCDを聞いてテキストを眺める!
やり方は分かっているのに、続けるためのやり方を知らないから、
「何か、身に付く気がしないからもういいや!」
と気付いたら1か月もCDも聞いていない、テキストも開いていない状況
となっている…


お腹周りが出てきてスリムにしたい!
やるべきことは毎日、腹筋運動をすればいい!
やり方は分かってても、
「腹筋運動がだるいからもうやめた!別に痩せなくたって死にやしない!」
となって、腹筋運動もしなくなってしまう!


等々、「続けられない」でできない悩んだ人は私を含めて、
数多くいると思います。

私の小中高生の教え子は勿論、
友人・知人からも何度も相談されましたから!

そして、私自身も未だに悩んでいる事ですから…


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振り返りなど



石田淳さんと言う人物を慕い始めたのは、
本屋で立ち読みをして、
この箇所を読んで衝撃を受けた!

「この石田淳さって方の書籍はすごい!買わないと絶対後で後悔する!」

となって迷わずに買った思い出があるだけに、
何度でも触れ直す価値がある言葉だと思います!


■関連記事

行動科学マネジメント・石田淳さんに強く心惹かれた時の思い出!
http://logicanabehavior.seesaa.net/article/417000511.html


この原理原則を知ってても、

「じゃあ、そのやり方と続けるやり方を教えてほしい!
原因を知るだけで解決はしないだろ!」

という声も想定内です!

それも含めて、
この行動科学・行動習慣ブログで解決策を語っていきますので、
お楽しみに!


■関連情報

行動科学マネジメントの第一人者が教える、部下が結果を出せない理由
https://goetheweb.jp/gentosha-plus/lifestyle/more/20240804-25413-2

行動科学マネジメントコンサルティング 誰がやっても同じ結果が得られる手法 3日で組織が劇的に変わる
https://jmcacon.jp/koudoukagaku/

なぜかミスばかりする人の2つの共通点
https://business.nikkei.com/atcl/gen/19/00432/021800003/







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